饭店以制度形式处罚员工是违法的。依据《中华人民共和国劳动法》，只有行政执法机关才有罚款权，公司无权罚款。不及时纠正，可能导致员工权益受损，引发劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫饭店不能罚款。处理方式：1. 若员工犯错，可依据劳动合同约定，调整工资或要求赔偿损失；2. 若饭店违法罚款，员工应申请劳动仲裁，劳动行政部门将责令饭店支付工资、补偿及赔偿金。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫饭店处罚员工的常见方式是扣工资或要求赔偿。选择时应确保方式合法，如通过劳动合同约定，避免直接罚款，以免触犯法律。
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